«Проблемы экономики и управления нефтегазовым комплексом»

ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ВАХТОВЫМ ПЕРСОНАЛОМ НЕФТЕГАЗОВЫХ КОМПАНИЙ В УСЛОВИЯХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА

УДК: 005.95/.96
DOI: 10.33285/1999-6942-2021-4(196)-34-39

Авторы:

¹ Тюменский индустриальный университет, г. Тюмень, Россия
² Газпром добыча Надым, г. Надым, Россия

Ключевые слова: Крайний Север; нефтегазовые компании; подбор вахтового персонала; эффективность труда; мотивация персонала; адаптация работников вахтового труда.

Аннотация:

Рассмотрены особенности и основные проблемы управления вахтовым персоналом на месторождения нефти и газа в условиях Крайнего Севера. Выявлены современные тенденции в сфере мотивации труда и адаптации работников, работающих вахтовым методом. В результате исследования социально-психологического климата производственных коллективов в сфере добыче газа выявлены основные факторы снижения мотивации, негативного влияния изоляции на эмоциональное состояние и поведение вахтовых работников.

Список литературы:

1. Вечера Е.Н., Никифорова Г.Е. Роль адаптационного потенциала личности персонала строительных организаций, работающих вахтовым методом в условиях Крайнего Севера // Региональные аспекты развития науки и образования в области архитектуры, строительства, землеустройства и кадастров в начале III тысячелетия: материалы Междунар. научно-практ. конф., 29-30 нояб. - Комсомольск-на-Амуре: Комсомольский-на-Амуре гос. ун-т, 2018. - С. 154-157.
2. Свиридова Т.В., Боброва О.Б., Саутина Е.Д. Совершенствование методов определения профессиональной пригодности персонала для удаленных трудовых зон // Безопасность жизнедеятельности. - 2018. - № 7 (211). - С. 24-28.
3. Анализ финансово-экономических показателей деятельности ООО "Газпром добыча Надым" с учетом организационных особенностей / И.В. Филимонова, Л.В. Эдер, С.Л. Грачёв, А.В. Комарова // Сибирская финансовая школа. - 2017. - № 6 (125). - С. 107-115.
4. Газовая промышленность России: долгосрочные тенденции и закономерности развития: учеб. пособие / И.В. Филимонова, Л.В. Эдер, И.В. Проворная [и др.]. - Новосибирск: Новосибирский нац. исслед. гос. ун-т, 2019. - 58 с.
5. Газопровод "Сила Сибири" - основа формирования нового центра добычи и переработки газа на востоке страны / И.В. Филимонова, И.В. Проворная, В.Ю. Немов, С.И. Шумилова // Газовая пром-сть. - 2019. - № 5 (784). - С. 86-95.
6. Калинина О.В., Гутман С.С., Малочуева Д.А. Особенности управления вахтовым персоналом в условиях арктической экономики // Аудит и финансовый анализ. - 2018. - № 5. - С. 139-143.
7. Лобанова Т.Н. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учеб. и практикум для акад. бакалавриата. - М.: Издательство Юрайт, 2017. - 482 с.
8. Симонова Н.Н. Психология вахтового труда на Севере: моногр. - Архангельск: Поморский университет. - 2010. - 358 с.
9. Экономика и социология труда (социально-трудовые отношения): учеб. / под ред. В.А. Гаги. - Томск: Изд-во Томского гос. ун-та, 2008. - 340 с.
10. Елгин В.В., Переладов А.М. Совершенствование мотивационного механизма у вахтового персонала газодобывающих предприятий // Экономика Сибири в условиях глобальных вызовов XXI века: сб. ст. в 6 т. Т. 1: Социальные детерминанты развития Сибири в пространстве и во времени / под ред. С.В. Коржук. - Новосибирск: ИЭОПП СО РАН, 2018. - С. 50-64.